Государственная поддержка семей, имеющих детей             Открытый электронный регион портал Мурманской области 

 
Телефоны:

8(815-53) 47-202

8 (815-53) 47- 296

8 (815-53)47-245

8 (815-53)47-233

Электрон.адрес:
mopushnoy@yandex.ru
Почтовый адрес:
184321, Кольский район, н.п. Пушной, ул. Центральная, 8
Время работы:

Рабочее время:
Понедельник- четверг:
с 9 00 до 1730
Пятница:
с 9 00 до 15 30
Перерыв на обед:
с 13 00 до 14 00
Выходные дни:
суббота, воскресенье

 


Погода:
Главная » Документы » Решения Совета депутатов поселения » 2012 » О положении о денежном содержании, ежегодном оплачиваемом отпуске, порядке и размерах премирования Главы сельского поселения Пушной Кольского района Мурманской области

О положении о денежном содержании, ежегодном оплачиваемом отпуске, порядке и размерах премирования Главы сельского поселения Пушной Кольского района Мурманской области


108.2 Кб
скачать

25/2 от 23.10.2012

 СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ПУШНОЙ

КОЛЬСКОГО РАЙОНА МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

 

Р Е Ш Е Н И Е

от      23.10.2012 года               н.п. Пушной                               №25/2

О положении о денежном содержании, ежегодном оплачиваемом отпуске, порядке и размерах премирования Главы сельского поселения Пушной Кольского района Мурманской области

 

В соответствии с Законом Мурманской области от 29.06.2007 года № 860-01-ЗМО «О муниципальной службе в Мурманской области» с изменениями, пунктом 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Мурманской области от 12.07.2012 года № 344-ПП «О внесении изменений в постановлении Правительства Мурманской области от 14.03.2011 № 104-ПП», Уставом  сельского поселения Пушной Совет депутатов сельского поселения Пушной   Кольского района Мурманской области,

 

решил:

1. Утвердить прилагаемое Положение о денежном содержании, ежегодном оплачиваемом отпуске, порядке и размерах премирования Главы сельского поселения Пушной Кольского района Мурманской области.

2. Признать утратившим силу решение Совета депутатов сельского поселения Пушной Кольского района Мурманской области от  04.12.2007 г.   №   21/8 «Об утверждении Положения о премировании лиц, замещающих выборные муниципальные должности муниципального образования сельское поселение Пушной Кольского района Мурманской области».       

3. Настоящее решение обнародовать в установленном порядке и оно вступает в правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 года.    

 

Глава сельского поселения Пушной

Кольского района Мурманской области                                              В.В.Исаев

Утверждено

                                                                                                                             решением Совета депутатов

                                                                                                                             сельского поселения Пушной

                                                                                                                             от  23.10.2012 г.    № 25/2

 Положение о денежном содержании, ежегодном оплачиваемом отпуске, порядке и размерах премирования Главы сельского поселения Пушной Кольского района

Мурманской области

Настоящее Положение разработано в соответствии с Законом Мурманской области от 29.06.2007 года № 860-01-ЗМО «О муниципальной службе в Мурманской области» с изменениями, пунктом 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, постановлением Правительства Мурманской области от 12.07.2012 года № 344-ПП «О внесении изменений в постановлении Правительства Мурманской области от 14.03.2011 № 104-ПП», Устава сельского поселения Пушной в целях стимулирования профессиональной деятельности Главы сельского поселения Пушной Кольского района Мурманской области (далее - Глава сельского поселения Пушной) и определяет порядок, размер и условия премирования.

  1. Денежное содержание Главы сельского поселения Пушной состоит из  месячного денежного вознаграждения в сумме 7700,00 рублей и месячного денежного поощрения в сумме  16216,00 рублей.
  2. Объем средств, направленных на оплату труда Главы сельского поселения Пушной (фонд оплаты труда), определяется в расчете на год, исходя из суммы выплат месячного денежного содержания, ежемесячных надбавок за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере фактически установленных надбавок, а также 1,5-месячного денежного содержания в год на осуществление премирования, с учетом гарантий и компенсаций, установленных законодательством Российской Федерации для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера.

Недоиспользованные в течение финансового года средства оплаты труда могут быть направлены на компенсационные  выплаты и (или) поощрительные выплаты, установленные настоящим решением в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также на оказание материальной помощи.

  1. Главе сельского поселения Пушной предоставляется:

- ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней;

            - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в связи с работой в районах Крайнего Севера продолжительностью 24 календарных дня;

            - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет из расчета один календарный день за каждый год работы на выборной муниципальной должности;

            - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день с учетом степени нагрузки и ответственности продолжительностью 7 календарных   дней.

            Общая продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет не может превышать 45 календарных дней.

            Общая продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска определяется суммированием ежегодного основного и всех дополнительных ежегодных оплачиваемых отпусков.         

  1. В целях стимулирования профессиональной деятельности Главы сельского поселения Пушной может устанавливаться премирование за выполнение особо важных и сложных заданий, а также премирование по результатам работы за месяц, квартал и год.

            Размер премии по результатам работы за месяц, квартал и год устанавливается пропорционально отработанному времени в процентном отношении к его месячному денежному содержанию. Решение о выплате премии по результатам работы за месяц, квартал и год принимается Главой сельского поселения Пушной и оформляется распоряжением. Решение о выплате премии принимается не позже окончания месяца, следующего за отчетным периодом. Отчетным периодом для выплаты премии по результатам работы является  месяц, квартал, год. За 4 квартал выплата премии может осуществляться в декабре текущего года при наличии экономии средств фонда оплаты труда, образовавшейся в текущем году.

  1. Главе сельского поселения Пушной устанавливается и выплачивается ежемесячная надбавка к месячному денежному вознаграждению за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в процентном отношении, определяемом законодательством Российской   Федерации и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления в зависимости от степени секретности сведений, к которым Глава сельского поселения Пушной имеет допуск.

Дата создания материала: 21-01-2014. История изменений








с.п.Пушной
поиск:
Интернет приёмная
Администрация сельского поселения
Пушной
Кольского района Мурманской области
Версия для слабовидящих
Закрыть
Сообщение об ошибке
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки: .

Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Отправить captcha
Введите код: *